第 74 期

連云港市統計局二○一三年六月四日

2012年連云港市城鎮非私營單位、私營單位

從業人員平均工資統計公報

根據年度統計調查結果，2012年，連云港市城鎮非私營單位從業人員平均工資為43195元，與上年增加5554元，同比名義增長14.8%，增幅回落2.0個百分點。其中，在崗職工平均工資44124元，與上年增加5307元，同比名義增長13.7%，增幅回落1.0個百分點。

2012年，連云港市城鎮私營單位人均工資、福利費為25991元，比去年凈增3957元，同比名義增長18.0%。

2012年，全市城鎮非私營單位分行業從業人員平均工資見表1。

表1：2012年連云港市城鎮非私營單位分行業從業人員平均工資

2012年，全市城鎮非私營單位分地區在崗職工平均工資見表2。

表2：2012年全市城鎮非私營單位分地區在崗職工平均工資

地區	在崗職工平均工資（元）	比上年同期增（元）	增長%
全市	44124	5307	13.7
市區	48007	5505	13.0
贛榆縣	41450	5626	15.7
東海縣	37839	3792	11.1
灌云縣	38117	4852	14.6
灌南縣	38020	5702	17.6

2012年，全市城鎮非私營單位分地區企業在崗職工平均工資見表3。

表3：2012年全市城鎮非私營單位分地區企業在崗職工平均工資

地區	在崗職工平均工資（元）	比上年同期增（元）	增長%
全市	39921	4529	11.2
市區	42677	4741	12.5
贛榆縣	37351	3372	9.9
東海縣	32699	2985	10.0
灌云縣	31943	4580	16.7
灌南縣	33587	4737	16.4

　

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撰稿：劉繼富核稿：胡伶捷––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––

準印號：連簡準字[2007]7號

附：

　　1、指標解釋。

　　（1）單位就業人員：指在各類法人單位工作，并由單位支付勞動報酬的人員，包括在崗職工和其他就業人員。在崗職工是指在本單位工作且與本單位簽訂勞動合同，并由單位支付各項工資和社會保險、住房公積金的人員，以及上述人員中由于學習、病傷產假等原因暫未工作，仍由單位支付工資的人員。其他從業人員是指除在崗職工以外，實際參加本單位生產或工作并從本單位取得勞動報酬的人員。具體包括：非全日制人員、聘用的正式離退休人員、兼職人員和第二職業者，以及在本單位工作的外籍和港澳臺方人員。

　　（2）工資總額：根據《關于工資總額組成的規定》，工資總額是指本單位在報告期內（季度或年度）直接支付給本單位人員的勞動報酬總額。包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。工資總額是稅前工資，包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的房費、個人所得稅、水費、電費、住房公積金和社會保險基金個人繳納部分等。工資總額不論是計入成本的還是不計入成本的，不論是以貨幣形式支付的還是以實物形式支付的，均應列入工資總額的計算范圍。

　　（3）平均工資：是指在報告期內單位發放工資的人均水平。計算公式為：

　　

　　2、統計范圍。

　　城鎮地區全部非私營法人單位，具體包括國有單位、城鎮集體單位、聯營經濟、股份制經濟、外商投資經濟、港澳臺投資經濟等單位。工資統計是統計單位的就業人員，而個體就業人員、自由職業者等非單位就業人員不在工資統計范圍內。

　　私營法人單位主要是指：在內資法人單位中由自然人投資設立或由自然人控股，以雇傭勞動為基礎的營利性經濟組織，包括按照《公司法》、《合伙企業法》、《私營企業暫行條例》規定登記注冊的私營有限責任公司、私營股份有限公司、私營合伙企業和私營獨資企業。

　　3、行業分類標準。

　　工資統計的行業分類標準按照《國民經濟行業分類》（GB/T4754-2011）執行。